Einmal MANN+HUmmel immer MANN+HUMMEL - so heißt es und so sehen es die Personalplaner des Kunsstoffspezialisten gerne. Der weltweit tätige Automobilzulieferer bietet mannigfaltige Ausbildungs-und Qualifikationsmöglichkeiten, Perspektiven für eine langfristige Bindung der Mitarbeiter. Ein unternehmenseigener Verhaltenskodex befördert die Kultur im Umgang untereinander, überdurchschnittliche Sozialleistungen machen MANN+HUMMEL Arbeitsplätze attraktiv. Der Sonneberger Betrieb erhält den Mut-Preis 2014 in der Kategorie Fachkräfte sind Zukunft.
Der Bürgermeister will sich sich zu den Perspektiven der Stadt für das Jahr Jahr 2026 erst Mitte März... [zum Beitrag]
Bürgermeister Klaus Bohl beklagt, dass städtische Mitarbeiter wegen eines vermeintlich unzureichenden... [zum Beitrag]
Der Politikwissenschaftler Dr. Michael Hein erklärt aus der neutralen Draufsicht des Beobachters die... [zum Beitrag]
Die AfD-Fraktion versucht über ein Sonderplenum die Entlassung von Innenminister Georg Maier zu betreiben.... [zum Beitrag]
Besonders regionale Kleinerzeuger haben es oftmals schwer, ihre Produkte überhaupt an den Mann respektive... [zum Beitrag]
2026 ist in Meiningen das Herzog-Georg-Jahr. Bürgermeister Fabian Giesder verrät Vieles von dem, was man... [zum Beitrag]
Die Brombeerkoalition blickt auf einer eigens einberufenen Medienkonferenz auf das erste Jahr ihrer... [zum Beitrag]
Ein Angebot für Neugierige, Ausbildungs - oder Jobsuchende - das ist das seit mehreren Jahren etablierte... [zum Beitrag]